Historique

La firme Santragest Inc a été fondée en 1983 par Mme Suzanne Blais.

Dès 1983, Santragest a été l’une des premières compagnies à assurer la gestion et la représentation des dossiers de santé et sécurité au travail pour les employeurs.

La Loi sur la Santé et Sécurité au Travail (LSST) a été créée en 1975. En 1985, la Commission de la Santé et Sécurité au Travail (CSST) révisait la Loi des Accidents du Travail (LAT) et créait la Loi sur les Accidents du Travail et Maladies Professionnelles (LATMP). Cette loi initiait des droits et obligations pour les travailleurs et employeurs.

Depuis 1998, l’entreprise a prospéré et s’est adjointe une équipe de gestionnaires aguerris, qui assurent la gestion des dossiers en SST et la représentation devant les tribunaux administratifs et en relation de travail.

Cette expertise permet d’assurer aux employeurs des services-conseils de grande qualité, fondée sur une large expérience en gestion de ressources humaines et particulièrement en santé et sécurité au travail.

Santragest est fier du partenariat établi avec ses clients tout en privilégiant une relation basée sur la confiance et les échanges mutuels de qualité. Notre clientèle est diversifiée et se retrouve autant dans les secteurs publics, para-publics et privés.